定制西装制服职业装要了解的事项

　　现在很多行业都会需要定做西服职业装，例如酒店餐厅、购物商场、金融机构、商业保险、房地产业，物业管理服务等，为了更好地流行服饰彻底统一，会挑选定制职业装、工作制服，西服。在定制时保证所定制的衣服可以符合公司的规定，必须留意哪几个方面的问题呢？

　　定制西装制服职业装要了解的事项

　　愈来愈多的公司挑选为职工定制职业装，而不是立即去选购成衣。这是为什么呢？大家必须先掌握订制职业装与选购成衣的差别。

　　一、订制职业装耐用性强。如今购置量较大的公司，也是每一个员工均值一年四套，而一套衣服要每一天都穿，并且一穿便是一年，规定服饰十分耐用。因此，在衣服的原材料和技术上特别是在要留意耐用、应用性，并且，职业装也应当考虑到异常工作时穿的状况，这在成衣生产制造时一般不考虑到。

　　二、订制职业装低成本。西服工作制服终究是选购企业的一笔支出，无论哪一家企业声称自身不在意钱，实际上也是有严苛费用预算的。而成衣的价钱一般比同档次职业装工作制服价钱要高。

　　因为职业装的特点，决策了职业装的生产制造结构方式务必是面对公司中每一个人一对一的定制方式。一对一的定制模式与成衣的规范化生产模式有着本质上的差别，不难看出，购置成衣将是风险性挺大的一件事！

　　三、订制职业装使用性高（企业识别）。职业装务必是给自己企业专业设计方案或专业选择的，成衣难以有现有的商品正好能达到本部门的规定。

　　四、男女并存。职业装务必有休闲男装和时尚女装，达到公司中男士、女士都能穿。如今的成衣公司没一家可以确保与此同时生产制造好的休闲男装商品和服装商品。各自到休闲男装公司和时尚女装企业采购，又提高了工作量（两份的购买全过程、两份的售后维修服务、两份的风险性），并且还有可能致使男女员工心理状态不平衡。

　　五、便捷工作。职业装是用以工作中时穿的，无论采用的是西服、衬衣，或是工作制服，都务必保障衣着时不影响工作中，而这也是全部成衣均并没有综合考虑的。

　　六、定做西服全号遮盖。一个企业的员工有多种多样的身材比例和尺码，成衣一般只给予5-10个尺码。统计分析结果显示，就算休闲男装用4个尺码也只有遮盖90%上下订制职业装的人（并且衣着时没有非常适合）。因此，越发高端的职业装越要选用量身定制方式。

　　职业装定制如何鉴定品质

　　一、面料

　　面料纺织领域是个大工程学，纺织领域的知识太多，很难学，但是我们要从这几个方面来识别即可：

　　1、染料，中国是纺织大国，全世界大部分面料都出自中国，随着技术的不断提升，从原来的普通染料到后来的活性染料，再到目前的色纺织，他们的区别简单来说，前面2种是先做成胚布再染色，色纺织责不同，是先将纱线颜色做好再做布。

　　2、色牢度，普通染料的色牢度等级只能达到检测标准，但是还是无法达到更高的标准，比如有些服装黑白拼色，必须要采用活性染料的面料才能有保障，我们常规测试面料的色牢度的方法可以找小编要哦。

　　3、耐磨，染料再好，面料不耐磨也是没用的，有些面料你外表看似不错，但是不具备耐磨也是件很头疼的事情，衣服穿不了几天就起球了，是不是很掉形象。

　　二、版型与做工

　　俗话说好马配好鞍，好的面料没有好的版型与做工，那职业装的档次秒零。那怎样来分辨?

　　1、俗话说：“三分的裁剪，七分的做工”，好的职业装跟版型与做工是密不可分的，首先我们得试穿，体验舒适度，其次我们就是看领型是否自然服帖，前后袖型是否美观、自然，长短是否刚好，等等……2、细节查看，职业装的档次外观4分，内层6分，里面是否有内袋，挂面处的细节工艺等等…3、里布的档次也是所说的，好马配好鞍的标准，面料好配的里布太差也会降低职业装的档次。