企业职业装定制如何鉴定品质

　　职业装定做这个话题是现在很多企业都会提到的，对于职业装定制而言，行内人更明白，行外人只注重款式，任何产品看档次主要看细节，俗话说“细节决定成败”。随着市场的需求性，近几年的成品职业装批发越来越多，品种也已经侵入到毛料、仿毛、TR弹力型面料，那么，企业职业装定制如何鉴定品质。

　　企业职业装定制如何鉴定品质

　　一、面料

　　面料纺织领域是个大工程学，纺织领域的知识太多，很难学，但是我们要从这几个方面来识别即可：

　　1、染料，中国是纺织大国，全世界大部分面料都出自中国，随着技术的不断提升，从原来的普通染料到后来的活性染料，再到目前的色纺织，他们的区别简单来说，前面2种是先做成胚布再染色，色纺织责不同，是先将纱线颜色做好再做布。

　　2、色牢度，普通染料的色牢度等级只能达到检测标准，但是还是无法达到更高的标准，比如有些服装黑白拼色，必须要采用活性染料的面料才能有保障，我们常规测试面料的色牢度的方法可以找小编要哦。

　　3、耐磨，染料再好，面料不耐磨也是没用的，有些面料你外表看似不错，但是不具备耐磨也是件很头疼的事情，衣服穿不了几天就起球了，是不是很掉形象。

　　二、版型与做工

　　俗话说好马配好鞍，好的面料没有好的版型与做工，那职业装的档次秒零。那怎样来分辨?

　　1、俗话说：“三分的裁剪，七分的做工”，好的职业装跟版型与做工是密不可分的，首先我们得试穿，体验舒适度，其次我们就是看领型是否自然服帖，前后袖型是否美观、自然，长短是否刚好，等等……

　　2、细节查看，职业装的档次外观4分，内层6分，里面是否有内袋，挂面处的细节工艺等等…

　　3、里布的档次也是所说的，好马配好鞍的标准，面料好配的里布太差也会降低职业装的档次

　　职业服装定制常见的流程

　　1、初步沟通。在接来顾客的定制邀请之后，我们可以与对方的职业装要求进行初步的了解和沟通，双方表达出自己的意见，尽量争取一致性。

　　2、设计方案。设计师根据顾客的职业身份、年龄、身高、体重和初步沟通的要求等因素来为顾客设计出多种可行性高的职业装方案。

　　3、推荐面料。将设计好的多种方案向顾客进行展示，推荐工作服合适并且顾客满意的面料。

　　4、价格核算。确定好顾客选择的款式和面料之后，计算出总共所需费用向顾客收取部分定金，并签订协议保障双方利益。

　　5、样衣制作。经顾客认可设计方案后，设计师来来进行实物样衣的制作。

　　6、样衣试穿。通知顾客进行样衣的试穿工作，记录顾客在试穿过程中的意见，对设计方案进行二次的完善修改。待顾客满意后，对其进行量身裁衣。

　　7、生产成衣。将设计师完善好并且顾客满意的设计修改方案交由厂家来进行成衣的生产与制作。

　　8、包装送货。完成好的职业装成衣切记要做好细致的包装工作，因为喜欢定制服装的人们对于完美向来有一个近乎执着完美的心，这也是一次展现企业形象的好机会。

　　9、验货收款。由顾客当场对定制出炉的职业装成衣进行验货，确定没有问题之后，企业将向顾客收取服装的款项。

　　10、售后服务。仅仅将顾客的钱带入囊中并不意味这一次交易就可以完美画上一个句号，售后服务才是最后关键一步。做好了这一步工作，不仅会增加老顾客的回头率，而且也会通过老顾客的口碑宣传带来新顾客，毕竟，每一个职场人都不是单独存在的，而是都身处于一个团体之中。因此，企业要重视对每一位顾客的售后服务。